公益社団法人 愛媛県看護協会

2022年度教育計画 教育計画 研修一覧

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研修分類1 「生活」と保健・医療・福祉をつなぐ質の高い看護の普及に向けた継続教育

1) 新たな社会ニーズに対応する能力支援のための研修

(1) 新人教育

研修名 多施設合同新人看護職員研修
開催日 2022年5月10日(火)~2023年2月1日(水) 10:00~16:00
申込期間 ※受付を終了しました
講師名 一般社団法人スキルドエヒメ 代表 天野叔子他
研修分類 研修分類1 (1)新人教育
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 臨床現場で必要な知識・技術・態度等看護実践能力を獲得するための支援を行い、新人看護職員の職場定着を図る。
研修の主な内容 社会人基礎力・コミュニケーション・看護倫理・感染管理・医療安全・フィジカルアセスメント・メンタルヘルスケア・褥瘡管理と排泄ケア・フォローアップ研修
参加対象 新人・再就業看護職員
定員 70名程度
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 令和4年度多施設合同新人看護職員研修プログラム.pdf
研修名 新規就職者研修~職場で活かせるコミュニケーション力~〔東予・南予地区対象〕
開催日 2022年5月26日(木) 10:00~15:00
申込期間 2022年4月11日(月)~2022年5月6日(金)
※受付を終了しました
講師名 株式会社グッドコミュニケーション 代表 中田康晴
愛媛県看護協会 会長 小椋史香
研修分類 研修分類1 (1)新人教育
学習段階
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護協会の組織・役割を理解する。人間関係を円滑にするためのコミュニケーション方法を学ぶ。
研修の主な内容 会長講演/教育委員より研修参加について/講演「新人看護職として知っておこう!職場で活かせるコミュニケーション力」セルフコントロール/健康心を保つ/自己理解と他者理解/効果的な人間関係づくりの方法
参加対象 東予・南予の新人看護職員
定員 120名
受講料(税込) 3,300円
ポイント 2
備考 演習あり、参加券を施設に郵送しますので、当日受付にお出しください。
研修名 新規就職者研修~職場で活かせるコミュニケーション力~〔中予地区対象〕
開催日 2022年5月27日(金) 10:00~15:00
申込期間 2022年4月11日(月)~2022年5月6日(金)
※受付を終了しました
講師名 株式会社グッドコミュニケーション 代表 中田康晴
愛媛県看護協会 会長 小椋史香
研修分類 研修分類1 (1)新人教育
学習段階
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護協会の組織・役割を理解する。人間関係を円滑にするためのコミュニケーション方法を学ぶ。
研修の主な内容 会長講演/教育委員より研修参加について/講演「新人看護職として知っておこう!職場で活かせるコミュニケーション力」セルフコントロール/健康心を保つ/自己理解と他者理解/効果的な人間関係づくりの方法
参加対象 中予地区の新人看護職員
定員 120名
受講料(税込) 3,300円
ポイント 2
備考 演習あり、参加券を施設に郵送しますので、当日受付にお出しください。
研修名 多施設合同新人助産師研修
開催日 2022年9月29日(木)~2023年2月22日(水) 10:00~16:00
申込期間 ~8月22日(月)※受付を終了しました
講師名 宮崎大学医学部看護学科子育て世代・子ども健康看護科学講座 教授 関屋伸子他
研修分類 研修分類1 (1)新人教育
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 助産師に必要なスキルを学び、新人同士の交流の場を設け、離職を防止する。
研修の主な内容 助産師キャリア開発/助産師クリニカルラダーの基礎知識/新生児のフィジカルアセスメント/産科救急とその対応/胎児心拍モニタリングの基礎知識/助産師としての看護観
参加対象 新人、再就業助産師
定員 20名程度
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 令和4年度多施設合同新人助産師研修プログラム.pdf

(2) ジェネラリストを育成する研修

研修名 患者を護るケア~「法」と「倫理」から考える~
開催日 2022年4月22日(金) 13:00~15:15
申込期間 2022年3月28日(月)~2022年4月14日(木)
※受付終了しました。
講師名 日本看護連盟 友納理緒
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ~Ⅳ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護職には医療に関する法律についての知識も重要であり、倫理的課題を視野においた上で、看護師に求められる危険回避の重要性と適切な対応について具体的事例を通して学ぶ。
研修の主な内容 看護職の法的責任、法的根拠
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 -
研修名 病院勤務以外の看護師等認知症対応力向上研修 ◆オンライン研修
開催日 2022年5月14日(土) 10:00~12:00
申込期間 2022年4月4日(月)~2022年4月22日(金)
※受付を終了しました
講師名 県内の認知症看護認定看護師
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 高齢者と日頃から接する機会が多い、病院勤務以外(診療所、訪問看護ステーション、介護事業所等)の医療従事者に対し、認知症の人や家族を支えるための必要な基本的知識や認知症ケアの原則、医療と介護の連携の重要性等の知識について修得するための研修を実施することにより、認知症の疑いのある人に早期に気づき、地域における認知症の人への支援体制構築の担い手となることを目的とする。
研修の主な内容 研修の目的・意義/認知症とは/認知症の危険因子・予防/認知症ケアの基本/認知症の人の意思決定の支援について/認知症の人とのコミュニケーションの基本/アセスメントのポイント/BPSDへの対応の基本、家族・介護者への支援/多職種連携の意義と実際/認知症施策の全体像/認知症の人への支援の仕組み/認知症の人への支援に関する主な制度等
参加対象 県内の診療所、訪問看護ステーション、介護事業所に勤務する看護職
定員 80名
※先着80名に達し次第、申込を締め切ります。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 愛媛県から修了証が発行されます。
研修名 看護研究Ⅰ 研究テーマの絞り込みと方法
開催日 2022年6月1日(水) 10:00~15:30
申込期間 2022年4月11日(月)~2022年5月6日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛大学大学院医学系研究科 教授 西嶋真理子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 研究テーマを明確化することができる。看護研究の基礎的知識を学び、研究計画書を作成できる。
研修の主な内容 研究テーマの見つけ方/研究計画書とは/文献検索の方法/倫理的配慮
参加対象 これから研究に取り組もうとしている、または興味のある看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 令和4年度訪問看護師養成基礎講習会
開催日 2022年6月15日(水)~2022年12月7日(水) 9:30~16:30
申込期間 2022年4月1日(金)~2022年4月22日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛県医療対策課他
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 訪問看護に従事しようとする、もしくは従事して間もない看護職が訪問看護に必要な基本的知識・技術を習得する。
研修の主な内容 訪問看護eラーニング20~35時間/集合研修5日(24時間)/臨地実習5日間(45時間)
参加対象 看護職
定員 30名
受講料(税込) 11,000円
ポイント 3
備考 実習45時間は必須
①開催要項.pdf
②eラーニングシステム利用規約.pdf
③eラーニング注意事項.pdf
④R4プログラム.pdf
公開講座申込書.xlsx
研修名 病院と地域をつなぐ地域包括ケア実現にむけた看護職の役割(基礎編)
開催日 2022年6月17日(金) 10:00~15:30
申込期間 2022年5月2日(月)~2022年5月27日(金)
※受付を終了しました
講師名 ベルピアノ病院地域連携・在宅療養支援センター 部長 村上佳代
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅰ~Ⅲ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 地域包括ケアシステムについて理解し、入退院支援や地域連携や多職種協働における看護師の役割や必要な知識を学ぶ。
研修の主な内容 地域包括ケアシステムが必要な背景、法制度、社会情勢、診療報酬改定/地域包括ケアにおいて、看護職に求められている役割/入退院支援の必要性と、看護師としての役割/地域の病院や施設との連携の必要性
参加対象 あらゆる施設で働く看護職
定員 120名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 (日本看護協会主催)JNA収録
DVD研修「災害支援ナースの第一歩~災害看護の基本的知識~」
開催日 2022年6月20日(月)~2022年6月21日(火) 9:30~16:30
申込期間 2022年4月25日(月)~2022年5月20日(金)
※受付を終了しました
講師名 DVD研修
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい -
研修の主な内容 災害医療の基礎知識/災害時に求められる看護支援活動/災害時の感染対策/災害時の心理変化とこころのケア/看護協会の災害時看護支援活動/災害時の他職種の役割と連携/災害支援ナースとしての活動の実際
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 6,270円
非会員 9,460円
ポイント 2
備考 「災害支援ナース育成研修プログラム」Part1研修のプログラム内容の変更に伴い、講義時間・講義内容を変更し、新たに収録・編集/災害支援ナース育成研修(実践編)受講希望者は必ず受講すること
研修名 フィジカルアセスメント~総合的に患者を捉える力を身につける~
開催日 2022年6月22日(水) 10:00~15:30
申込期間 2022年5月2日(月)~2022年5月27日(金)
※受付を終了しました
講師名 聖マリアンナ医科大学病院 診療看護師 小波本直也
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅰ~Ⅲ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 「何かおかしい」という気づきをもとに、患者の異常を発見し、次の行動に繋げるためのアセスメント力を身につける。
研修の主な内容 患者の症状から考えられるアセスメントの視点(発熱・呼吸・意識)/異常を発見したときの報告方法について/事例から解説
参加対象 あらゆる施設で働く看護職
定員 120名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 保健師職能研修会Ⅰ 相談技術のステップアップ
開催日 2022年7月2日(土) 10:00~15:30
申込期間 2022年5月16日(月)~2022年6月24日(金)
※受付を終了しました
講師名 日本産業カウンセラー協会四国支部 支部長 五百竹洋子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 家族背景や経済因子など複雑且つ長期化するケースの電話相談や訪問での相談技術のスキルアップを図り、個人・家族への支援能力を高める。
研修の主な内容 講義「対人援助技術における傾聴の意味」「コミュニケーション力を高める自己理解」「電話相談や訪問面接を構造化する技術」/ロールプレイング/グループワーク
参加対象 愛媛県内で就業している保健師
定員 30名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 看護研究Ⅱ 研究デザインと研究方法(2日間)
開催日 2022年7月6日(水)、2022年8月16日(火)
10:00~15:30

※必ず2日間受講してください。
申込期間 2022年5月9日(月)~2022年6月10日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛県立医療技術大学 教授 野本百合子
愛媛県立医療技術大学 准教授 徳永 なみじ
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護研究の基礎的知識を学び、研究計画書を作成できる。①研究方法の選び方が理解できる。②質的研究の進め方が分かる。自由記述の分析方法が分かる。量的研究の進め方が分かる。③自身の研究をすすめる方法が理解できる。
研修の主な内容 ①研究デザインと研究方法の選定/②質的研究方法/質的データの集め方/量的データを用いた研究の方法/量的データの収集方法~質問紙法を中心に~/量的データの分析方法/③個別指導(自身の計画書作成について)
参加対象 既に取り組み計画書作成中である看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 6,600円
非会員 12,800円
ポイント 2
備考 -
研修名 看護職員の認知症対応現場力向上研修
開催日 2022年7月7日(木) 9:30~12:00
申込期間 2022年5月16日(月)~2022年6月27日(月)
※受付を終了しました
講師名 県内の認知症看護認定看護師
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 認知症ケアにおける課題を明確にし、現場の認知症対応力をさらに向上させる方法を考える機会とする。
研修の主な内容 実践報告/シンポジウム
参加対象 2021年度DVD研修「認知症高齢者の看護実践に必要な知識」、認知症対応力向上研修修了者のうち希望者
定員 100名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -
研修名 経験学習を活かした後輩への指導方法を学ぼう
開催日 2022年7月8日(金) 10:00~15:30
申込期間 2022年5月23日(月)~2022年6月17日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛大学学長補佐 教育・学生支援機構副機構長 教育企画室教授 中井俊樹
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅲ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 自分の知っていることやできることを指導に効果的に反映するには、そのための知識とスキルが必要であるため、指導法の基礎を学ぶ。
研修の主な内容 看護師教育の特徴や成人学習の特徴/臨床現場における個別指導の方法/経験学習とは、その支援の方法/看護職におけるキャリア開発
参加対象 看護職
定員 50名 ※先着順
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 エンドオブライフ・ケア~死を前にした人にあなたは何ができますか?~
開催日 2022年7月9日(土) 13:00~16:00
申込期間 2022年5月23日(月)~2022年6月17日(金)
※受付を終了しました
講師名 一般社団法人エンドオブライフ・ケア愛媛 宇田真記他
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 人生の最終段階を迎えた人や、家族が穏やかな最期を迎えられるための援助法を学ぶ。
研修の主な内容 エンドオブライフ・ケアの講義・総論/援助的コミュニケーションのロールプレイ/振り返り
参加対象 在宅関連施設で働く看護職員等
定員 60名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -
研修名 中堅助産師研修会「最新の生殖医療を学ぼう」(仮)
開催日 2022年7月20日(水) 13:30~16:00
申込期間 2022年6月6日(月)~2022年7月1日(金)
※受付を終了しました
講師名 つばきウイメンズクリニック 理事長・院長 鍋田基生
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 不妊治療を受けるカップルは5.5組に一人、また高度生殖補助医療で生まれた子供は約16人に一人(2018年)とも言われている。少子化対策として、不妊治療の保健適応や相談窓口の設置など、社会的な環境も整いつつある。最新の生殖医療を学び、治療背景を知ることで対象理解につなげ今後のケアや保健指導を考えることができる。
研修の主な内容 生殖医療の基礎知識・最近の治療/生殖医療の今後の課題/治療を受ける対象者への支援
参加対象 保健師・助産師・看護師
定員 30名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 【WHC】区分研修対象アドバンス助産師更新要件
研修名 (日本看護協会主催)JNA収録
DVD研修「認知症高齢者の看護実践に必要な知識」 ◆ハイブリッド研修
開催日 2022年7月28日(木)~2022年7月29日(金) 9:30~16:30
申込期間 2022年5月30日(月)~2022年6月24日(金)
※受付を終了しました
講師名 DVD研修
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 国の施策や医療の現状を理解するとともに、入院中の認知症高齢者を適切にケアするための基本的知識を学ぶ。
研修の主な内容 認知症高齢者に関する医療の現状と国の取組み/認知症に関連する疾患と病態・治療/組織で取り組む認知症高齢者ケア/認知症高齢者の看護に必要なアセスメント/認知症高齢者の看護に必要なコミュニケーションと援助技術/認知症高齢者ケアにおける多職種・看看連携のあり方/多職種・看看連携による認知症高齢者ケアの進め方/認知症高齢者に適した療養環境と調整方法/認知症高齢者に特有な倫理的課題/認知症高齢者の意思決定支援
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 6,270円
非会員 9,460円
ポイント 2
備考 一部の講義(1日目午前)を新たに収録。そのほかの講義は2021年度DVD研修と同じ内容
「認知症ケア加算2及び3」対応研修
研修名 看護過程と看護記録Ⅰ(基礎編)
開催日 2022年7月30日(土) 10:00~15:30
申込期間 2022年6月13日(月)~2022年7月8日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛県立医療技術大学 准教授 松井美由紀
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅰ・Ⅱ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護過程における看護記録の原則を理解するとともに、看護記録の留意点と方法について学ぶ。
研修の主な内容 看護過程の展開/看護記録の目的/看護記録の留意点/看護記録の方法
参加対象 看護職
定員 120名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 災害時、自身と患者と病院を守るために~災害時の病棟での対応~
開催日 2022年8月24日(水) 10:00~15:30
申込期間 2022年6月27日(月)~2022年7月22日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛県立中央病院 武田徹
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅰ~Ⅴ
能力 -
ねらい 病棟における災害発生時の初動対応がわかる。
研修の主な内容 自分自身、患者の安全確保について/部署のアセスメントについて/災害への構えについて/①災害マニュアルの見直しと活用/②アクションカードの作成/③アクションカードを使った実践的な災害訓練
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 看護研究Ⅲ 抄録・パワーポイント・論文作成のコツ
開催日 2022年9月13日(火) 10:00~15:30
申込期間 2022年7月25日(月)~2022年9月1日(木) 
※受付を終了しました。
講師名 愛媛県立医療技術大学 講師 入野了士
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 抄録や論文作成ができる。
研修の主な内容 抄録の作成方法/論文の構成とまとめ方/分かりやすいパワーポイント
参加対象 既に研究に取り組み、これから研究をまとめる予定のある看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 保健師職能研修会Ⅱ
「処遇困難事例の個別課題から地域課題を捉える事例検討会」 
◆リモート講義◆ハイブリッド研修
開催日 2022年9月17日(土) 13:00~15:30
申込期間 2022年8月1日(月)~2022年9月9日(金) 
※受付を終了しました
講師名 群馬大学大学院保健学研究科保健学専攻看護学講座 教授 佐藤由美
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 保健師は、個別事例の課題を解決するために日々事例検討会を行っている。しかし、複雑かつ様々な健康課題を持つ事例は、個人や家族の健康や生活に関する問題や地域における社会資源の不備など様々な理由から生じ、また複雑に絡み合っている場合が少なくない。さらに近年、県内の保健師の世代交代が進み新任期保健師が増加しているが、ここ数年頻発している災害や感染症対応などに追われ、十分にスキルを積めないまま複雑かつ処遇困難なケースに対応せざるを得ない状況にある。そこで、「個別事例の支援を通して地域に潜在する健康課題を発見する」という視点を持ち、事例検討会を通じて、訪問や相談技術のスキルアップとともに、個別事例の背景にある地域課題の明確化とそれを解決に導くための力量形成を図る。
研修の主な内容 講義「複雑かつ多重課題事例を支援する事例検討会とは」「個別課題から地域課題の整理とその解決に至るプロセスについて」「事例検討会の運営方法について」/模擬事例検討会「各所属で取組むためのツボを知る」/質疑応答
参加対象 愛媛県内で就業している保健師ほか看護職
定員 30名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 -
研修名 病院と地域をつなぐ地域包括ケア実現にむけた看護職の役割(実践編)
~リーダー看護師として取り組むべきこと~
開催日 2022年9月22日(木) 10:00~15:30
申込期間 2022年8月1日(月)~2022年9月8日
※受付を終了しました
講師名 ベルピアノ病院地域連携・在宅療養支援センター 部長 村上佳代
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅲ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 地域包括ケア実現にむけて看護をめぐる現状と課題を理解し、入院時から患者の退院後生活を見据え、最適なケアを提供するための知識・スキルを学ぶ。
研修の主な内容 入退院支援のプロセス(外来と病棟の役割、専門性の役割発揮)について/入退院支援、調整の実際入退院支援がもたらす効果/チーム医療の実際多職種チームのマネジメント/グループワーク
参加対象 あらゆる施設で働く看護職
定員 120名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 在宅に向けての多職種連携に関する交流会
開催日 2022年9月24日(土) 13:00~16:00
申込期間 2022年8月8日(月)~2022年9月9日(金) 
※受付を終了しました
講師名 愛媛県防災危機管理課他
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 避難行動要支援者の個別計画について理解する。
研修の主な内容 災害時避難支援に必要な避難行動要支援者名簿及び個別避難計画の制度について理解し、先進事例に学ぶ。
参加対象 看護職
定員 70名
受講料(税込) 1,700円
ポイント 1
備考 -
研修名 看護職員の認知症対応力向上研修
開催日 9月27日(火) 9:00~16:50
9月28日(水) 9:00~16:40
9月29日(木) 9:00~15:00
申込期間 2022年8月8日(月)~2022年9月8日(木)
※受付を終了しました
講師名 県内の認知症看護認定看護師
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 認知症の人の入院から退院までのプロセスに沿った必要な基礎知識や、個々の認知症の特徴等に対する実践的な対応力を取得し、同じ医療機関の看護職員に対し伝達することで、医療機関内での認知症ケアの適切な実施とマネジメント体制を構築する。
研修の主な内容 基本的知識/対応力向上編/マネジメント編
参加対象 県内医療機関などで勤務する指導的役割を担う看護職員
定員 70名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「認知症ケア加算2及び3」対応研修
研修終了時間は3日間でそれぞれ異なるのでご注意ください。
認知症に関する事例や、自施設の現状分析、研修計画等に必要な情報の準備をしてご参加ください。
愛媛県から修了証が発行されます。
研修名 本人と家族の意思を尊重する意思決定支援 ◆リモート講義
開催日 2022年10月4日(火) 10:00~15:30
申込期間 2022年8月15日(月)~2022年9月22日(木)※申込期限を延長しました。
参加申込はこちら(会員用)
参加申込はこちら(非会員用)
講師名 東京大学大学院人文社会系研究科 死生学応用倫理センター 特任教授 会田薫子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ~Ⅳ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 「意思決定支援とは」について理解し、ACPを実践するために本人・家族・医療ケアチームの合意形成プロセスにおける看護職の役割を学び、必要なスキルを習得する。
研修の主な内容 なぜ、今意思決定支援なのか/アドバンス・ケア・プランニング(ACP)について/意思決定支援と合意形成/最善の意思決定支援とは
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 講師がリモートで講義します。
研修名 (日本看護協会主催)JNA収録
DVD研修「認知症高齢者の看護実践に必要な知識」 ◆ハイブリッド研修
開催日 2022年10月5日(水)~2022年10月6日(木) 9:30~16:30
申込期間 2022年8月15日(月)~2022年9月9日(金)
※受付を終了しました
講師名 DVD研修
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 国の施策や医療の現状を理解するとともに、入院中の認知症高齢者を適切にケアするための基本的知識を学ぶ。
研修の主な内容 認知症高齢者に関する医療の現状と国の取組み/認知症に関連する疾患と病態・治療/組織で取り組む認知症高齢者ケア/認知症高齢者の看護に必要なアセスメント/認知症高齢者の看護に必要なコミュニケーションと援助技術/認知症高齢者ケアにおける多職種・看看連携のあり方/多職種・看看連携による認知症高齢者ケアの進め方/認知症高齢者に適した療養環境と調整方法/認知症高齢者に特有な倫理的課題/認知症高齢者の意思決定支援
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 6,270円
非会員 9,460円
ポイント 2
備考 一部の講義(1日目午前)を新たに収録。そのほかの講義は2021年度DVD研修と同じ内容
「認知症ケア加算2及び3」対応研修
研修名 終末期患者に向き合うために~緩和ケアアプローチの基本原則を学ぶ~
開催日 2022年10月15日(土) 10:00~15:30
申込期間 2022年8月29日(月)~2022年9月29日(木)
※受付終了しました。
講師名 青梅慶友病院 老人看護専門看護師 桑田美代子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅱ・Ⅲ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 超高齢化社会において、終末期看護は現場の日常となっている。基本的緩和ケア概念から「緩和ケアアプローチ」の5つの原則を学ぶことで、現場で終末期患者に向き合うためのスキルを学ぶ。
研修の主な内容 緩和ケアの定義について/緩和ケアアプローチの基本原則/終末期患者と家族に対するコミュニケーションについて
参加対象 あらゆる施設で働く看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 ビギナー指導者のための臨床看護研究の指導・支援のポイント
開催日 2022年10月19日(水) 10:00~15:30
申込期間 2022年8月22日(月)~2022年9月29日(木)
※受付終了しました。
講師名 愛媛県立医療技術大学 教授 野本百合子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅲ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 臨床看護研究の指導・支援ができる。
研修の主な内容 指導者として知っておくこと/看護研究のプロセスに応じた支援のポイント/倫理審査の方法/研究者のモチベーション支援
参加対象 研究の指導や支援に携わっている、これから携わる予定のある看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 臨床倫理とナラティブのススメ~立ち止まり、物語る倫理~
開催日 2022年11月5日(土) 10:00~15:30
申込期間 2022年9月20日(火)~2022年10月14日(金)
※受付を終了しました
講師名 琉球大学病院地域・国際医療部 臨床倫理士 金城隆展
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅰ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 倫理問題の答えは物語の中にある。看護職として「物語を紡ぐ」ことの意味を理解し、患者・家族の幸福につながる向き合い方について学ぶ。
研修の主な内容 選択に向き合う姿勢としての倫理/立ち止まり悩むための倫理/臨床倫理の5つのステップ/物語とナラティブ/事例で見る態度としてのナラティブ
参加対象 あらゆる施設で働く看護職、他の医療職も参加可
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 保健師職能交流集会
「児童虐待防止に必要な保健師の視点と看護職間連携を学ぶ」 
◆リモート講義◆ハイブリット研修
開催日 2022年12月3日(土) 10:00~15:00
申込期間 2022年10月17日(月)~2022年11月28日(月)
※受付を終了しました
講師名 武蔵大学看護学部 教授 中板育美
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 児童虐待防止対策を総合的に推進する上で、保健、医療、福祉等の各分野を通じてハイリスク家庭を把握しつつ、適切な援助を行う予防活動が求められている。改めて児童虐待における保健師の役割や必要な看護職間連携について考える。
研修の主な内容 講演/体験談/意見交換
参加対象 愛媛県内で就業している保健師ほか看護職
定員 50名
受講料(税込) 1,700円
ポイント 1
備考 -
研修名 看護過程と看護記録Ⅱ(実践編)
患者・家族に"看護"が見える記録を書くには
開催日 2022年12月14日(水) 10:00~15:30
申込期間 2022年10月24日(月)~2022年11月18日(金)
※受付を終了しました
講師名 愛媛県立医療技術大学 准教授 松井美由紀
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 Ⅲ~Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護過程におけるケアの根拠や実践を示す看護記録の記載方法について学び、記録の監査やスタッフの指導に役立てる。
研修の主な内容 「なぜそれを行うのか」 根拠に基づいた看護記録とは/患者の個別性がみえる記録とは看護記録の指導や監査をする視点から記録のあり方を考える。
参加対象 記録の監査や指導に関わるスタッフ
定員 120名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 【公開講座】訪問看護師養成基礎講習会
「服薬管理」、「災害対応」
開催日 2022年7月13日(水) 9:15~12:30
※受付を終了しました
申込期間 2022年6月1日(水)~2022年7月6日(水)
講師名 愛媛県薬剤師会アルファーマ薬局 薬剤師 鵜川英樹
訪問看護ステーション東宇和 所長 小川口淳子
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 訪問看護に従事しようとする、もしくは従事して間もない看護職が訪問看護に必要な基本的知識・技術を習得する。
研修の主な内容 在宅療養時の服薬管理/薬剤師との連携/訪問看護ステーションの災害時対応/災害への備え
参加対象 訪問看護に従事もしくは従事予定、関心のある看護職
定員 10名
受講料(税込) 2,800円
ポイント 1
備考 -
研修名 病院勤務以外の看護師等認知症対応力向上研修 ◆オンライン研修
開催日 2022年8月6日(土) 10:00~12:00
申込期間 2022年6月20日(月)~2022年7月15日(金)
※受付を終了しました
講師名 県内の認知症看護認定看護師
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 高齢者と日頃から接する機会が多い、病院勤務以外(診療所、訪問看護ステーション、介護事業所等)の医療従事者に対し、認知症の人や家族を支えるための必要な基本的知識や認知症ケアの原則、医療と介護の連携の重要性等の知識について修得するための研修を実施することにより、認知症の疑いのある人に早期に気づき、地域における認知症の人への支援体制構築の担い手となることを目的とする。
研修の主な内容 研修の目的・意義/認知症とは/認知症の危険因子・予防/認知症ケアの基本/認知症の人の意思決定の支援について/認知症の人とのコミュニケーションの基本/アセスメントのポイント/BPSDへの対応の基本、家族・介護者への支援/多職種連携の意義と実際/認知症施策の全体像/認知症の人への支援の仕組み/認知症の人への支援に関する主な制度等
参加対象 県内の診療所、訪問看護ステーション、介護事業所に勤務する看護職
定員 80名
※先着80名に達し次第、申込を締め切ります。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 愛媛県から修了証が発行されます。
研修名 エンドオブライフ・ケア~死を前にした人にあなたは何ができますか?~【東予】
開催日 2022年9月11日(日) 13:00~16:00
申込期間 2022年7月25日(月)~2022年8月19日(金)
※受付を終了しました
講師名 一般社団法人エンドオブライフ・ケア愛媛 宇田真記他
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 人生の最終段階を迎えた人や、家族が穏やかな最期を迎えられるための援助法を学ぶ。
研修の主な内容 エンドオブライフ・ケアの講義・総論/援助的コミュニケーションのロールプレイ/ 振り返り
参加対象 在宅関連施設で働く看護職員等
定員 30名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 東予会場:西条市地域創生センター
研修名 エンドオブライフ・ケア~死を前にした人にあなたは何ができますか?~【南予】
開催日 2022年11月6日(日) 13:00~16:00
申込期間 2022年9月20日(火)~2022年10月14日(金)
※受付を終了しました
講師名 一般社団法人エンドオブライフ・ケア愛媛 宇田真記他
研修分類 研修分類1 (2)ジェネラリストを育成する研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 人生の最終段階を迎えた人や、家族が穏やかな最期を迎えられるための援助法を学ぶ。
研修の主な内容 エンドオブライフ・ケアの講義・総論/援助的コミュニケーションのロールプレイ/ 振り返り
参加対象 在宅関連施設で働く看護職員等
定員 30名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 南予会場:大洲市総合福祉センター

(3)教育者を育成する研修

研修名 新人看護職員研修実地指導者研修
開催日 2022年7月26日(火)~2023年2月21日(火) 10:00~16:00
申込期間 ※受付を終了しました
講師名 愛媛大学教育・学生支援機構教育企画室 講師 竹中喜一他
研修分類 研修分類1 (3)教育者を育成する研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 新人看護職員等に対して効果的な実地指導、評価を行うために必要な知識・技術を習得する。
研修の主な内容 新人看護職員の現状と人材育成の考え方/教育的な関わりをより善いものにする/部署における新人看護職員研修計画の展開Ⅰ(講義)Ⅱ(演習)/Ⅲ研修計画実践報告/新人看護職員研修に関わる看護職員のメンタルサポート
参加対象 新人看護職員等の指導に関わる者、全日程受講できる者
定員 未定
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 令和4年度新人看護職員実地指導者研修プログラム.pdf
研修名 新人看護職員研修研修責任者・教育担当者研修
開催日 2022年7月27日(水)~2023年2月9日(木) 10:00~16:00
申込期間 ※受付を終了しました
講師名 愛媛県立医療技術大学 教授 野本百合子他
研修分類 研修分類1 (3)教育者を育成する研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 新人看護職員をめぐる現状と課題を把握し、施設及び看護部門の教育方針に基づいた新人研修の企画・運営・評価のために必要な知識・技術を習得する。
研修の主な内容 新人看護職員の現状と人材育成の考え方、教育体制づくり/新人看護職員研修計画の立案と評価Ⅰ(講義)Ⅱ(演習)Ⅲ研修計画実践報告/新人看護職員研修に関わる看護職員のメンタルサポート/教育担当者及び実地指導者の育成・支援
参加対象 新人看護職員研修において研修責任者、教育担当者の任にある者、又はその予定の者、全日程受講できる者
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 令和4年度新人看護職員研修責任者・教育担当者研修プログラム.pdf
研修名 令和4年度保健師助産師看護師実習指導者講習会
開催日 令和4年8月30日(火)~11月25日(金)
申込期間 ※受付を終了しました
講師名 愛媛県立医療技術大学 教授 野本百合子他
研修分類 研修分類1 (3)教育者を育成する研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 看護教育における実習の意義並びに実習指導者としての役割を理解し、効果的な実習指導ができるように必要な知識・技術を習得する。
研修の主な内容 教育原理/教育方法/教育心理/教育評価/看護論/看護教育課程論/実習指導方法論/実習指導方法演習
参加対象 1)看護師等養成所の実習施設で実習指導の任にある者
2)将来、1)の実習施設の実習指導となる予定にある者
定員 30名
受講料(税込) 20,000円
ポイント 5
備考 令和4年度保健師助産師看護師実習指導者講習会実施要領・プログラム.pdf

(4)その他

研修名 災害支援ナースフォローアップ研修Ⅰ
開催日 2022年5月24日(火) 9:30~16:00
申込期間 2022年4月4日(月)~2022年4月28日(木)
※受付を終了しました
講師名 愛媛JRAT 愛媛県作業療法士会 中村匡秀他
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 1.災害時の他団体の活動について理解を深め、他職種と連携・協働することの重要性を認識できる。
2.コロナ禍における災害発生時の避難所開設・運営について、新たな保健活動体制を知り、災害支援ナースに期待される役割を理解できる。
3.災害の局面に応じて情報を整理し、効果的な支援に繋げることができる。
研修の主な内容 講義「災害派遣精神医療チーム(DPAT)の活動」「愛媛県災害時要配慮支援チーム(JRATX DWAT)の活動」「コロナ禍における災害発生時の避難所開設と運営」/演習「被災状況をアセスメントして自己完結型の準備を整えよう」「情報をアセスメントして支援活動に繋げよう」
参加対象 災害支援ナース登録者で登録更新を希望するもの(1回/2年の受講必須)
定員 80名
受講料(税込) 会員 3,300円
ポイント 2
備考 ⅠとⅡは同じ内容です。非会員は受講不可
研修名 リソースナース全体交流会
~効果的に活動するための交渉力向上について~
開催日 2022年5月28日(土) 9:30~12:30
申込期間 2022年4月11日(月)~2022年5月6日(金)
※受付を終了しました
講師名 有資格実践者を活用する立場にある認定看護管理者他
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 専門・認定看護師(CN)そして特定行為研修修了者の組織横断的な活動を推進するために必要な能力の一つでもある交渉力について自身の傾向を知り、高める事ができる。
研修の主な内容 講義/話題提供/GW
参加対象 専門看護師、認定看護師、特定行為研修修了者、認定看護管理者およびそれら有資格看護師が所属する施設の看護管理者
定員 50名
受講料(税込) 1,700円
ポイント 1
備考 -
研修名 災害支援ナース育成研修(実践編)
開催日 2022年9月15日(木) 9:30~16:30
申込期間 2022年7月25日(月)~2022年8月31日(水)
※受付終了しました。
講師名 松山市民病院 酒井由希子他
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 災害支援ナースの役割と活動を理解し、被災者や被災地域のために災害支援ナースとして活動できる実践能力を習得する。
研修の主な内容 講義「災害支援ナース派遣の概要および活動の実際」「活動時期と派遣期間、活動場所、派遣手順、派遣のしくみ」「活動場所の違いによる活動の特徴?CSCA(TTT)」他/演習「災害支援ナースの活動の実際」/グループワーク
参加対象 災害支援ナース育成研修(基礎編)(DVD研修)修了者で、災害支援ナース登録が可能な者
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 災害支援ナースの登録には実務経験年数5年以上を要する
研修名 助産師職能交流集会
「母子のための地域包括ケア病棟を知ろう!取り組もう!」
開催日 2022年10月29日(土) 13:30~16:00
申込期間 2022年9月12日(月)~2022年10月21日(金)
※受付終了しました。
講師名 公立学校共済組合中国中央病院 助産師
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 「母子のための地域包括ケア病棟」に取り組むために、「母子のための地域包括ケア病棟」推進のための手引きの周知を目指す。母子を取り巻く社会的背景から事業推進の目的を知る。「院内助産・助産師外来」「産科関連病棟におけるユニットマネジメント」「医療機関における産後ケア事業」「地域連携」の4つの機能の概要・推進している施設の取り組みを知り、自施設の課題を考えることができる。
研修の主な内容 「母子のための地域包括ケア病棟」推進事業について/4つの機能にかかる活動を展開している施設の取り組み紹介/看護師・保健師・助産師同士で交流し地域包括ケアに関する日頃の課題や情報の共有を行う
参加対象 保健師・助産師・看護師
定員 30名
受講料(税込) 1,700円
ポイント 1
備考 -
研修名 災害支援ナースフォローアップ研修Ⅱ
開催日 2022年11月15日(火) 9:30~16:00
申込期間 2022年9月26日(月)~2022年10月21日(金)
※受付終了しました。
講師名 愛媛JRAT 愛媛県作業療法士会 中村匡秀
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 1.災害時の他団体の活動について理解を深め、他職種と連携・協働することの重要性を認識できる。
2.コロナ禍における災害発生時の避難所開設・運営について、新たな保健活動体制を知り、災害支援ナースに期待される役割を理解できる。
3.災害の局面に応じて情報を整理し、効果的な支援に繋げることができる。
研修の主な内容 講義「災害派遣精神医療チーム(DPAT)の活動」「愛媛県災害時要配慮支援チーム(JRATX DWAT)の活動」「コロナ禍における災害発生時の避難所開設と運営」/演習「被災状況をアセスメントして自己完結型の準備を整えよう」「情報をアセスメントして支援活動に繋げよう」
参加対象 災害支援ナース登録者で登録更新を希望するもの(1回/2年の受講必須)
定員 80名
受講料(税込) 会員 3,300円
ポイント 2
備考 ⅠとⅡは同じ内容です。非会員は受講不可
研修名 医療安全対策に関する交流会「身体拘束回避を目指して~せん妄の予防とケア~」
開催日 2022年11月26日(土) 9:30~12:00
申込期間 2022年10月11日(火)~2022年11月4日(金)
※定員に達したため受付を終了しました。
講師名 シンポジスト(看護師、介護職、薬剤師、理学療法士計4名)
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい せん妄患者の人間としての尊厳を支え、身体拘束を回避しながら転倒予防やチューブトラブルの防止に向けた取り組みを共有することで、自施設の課題解決が図れるようシンポジウムを行う。
研修の主な内容 活動報告/シンポジウム(全体討議)
参加対象 愛媛県内の医療従事者(職種を問わず)
定員 120名
受講料(税込) 1,700円
ポイント 1
備考 「医療安全推進キャンペーン標語」表彰式あり
研修名 「だれもが働きやすい職場づくり」
~治療を受けながら、安心して働き続けるために~
開催日 2022年11月1日(火) 13:30~16:00
申込期間 2022年9月12日(月)~2022年10月21日(金) 
※受付終了しました。
講師名 【講師】愛媛県産業総合支援センター 両立支援促進員 米子 真理
【体験談講師】松山ベテル病院 顧問 吉村 美穂
       おおぞら病院 元看護部長 後藤 美佳
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 鬱や癌等病気を治療しながら復帰する職員がいるが、一緒に働く方も気を使い、気を使われる方も悩むことがある。お互い気持ちよく働き、貴重な人財を退職に追い込むことなく、それぞれにできることを考える。
研修の主な内容 治療と仕事の両立のために利用できる制度について/働き方の多様性について/みんなが気持ちよく働くために、個人として・組織として取り組むこと
参加対象 看護職、労働安全衛生委員等
定員 50名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 -
研修名 「暴力・ハラスメントのない職場」
ヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)を目指そう
開催日 2022年7月20日(水) 13:30~16:00
申込期間 2022年5月30日(月)~2022年6月30日(木)
※受付を終了しました
講師名 愛媛労働局 雇用環境・均等室 室長 平井千恵子
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護の現場で起こる暴力やハラスメントについて正しく理解し、その対策を実践していくことでヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)を目指し、看護職の離職防止に繋げる。
研修の主な内容 ハラスメントとは/ハラスメントのない職場にするために、個人ですること/ハラスメントのない職場にするために、組織として取り組むこと/グループワーク:職場での悩みや問題点、取り組み等を共有し、解決に向けたヒントを得る
参加対象 看護職、労働安全衛生委員等
定員 50名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 -
研修名 看護業務のタスク・シフト/シェア~看護の充実と業務負担軽減を図る~
開催日 2022年10月27日(木) 13:00~16:30
申込期間 2022年9月26日(月)~10月18日(火)
※受付を終了しました
講師名 公益社団法人日本看護協会 看護開発部教育制度課 課長 鈴木 恵巨(えみ)
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力 -
ねらい 「看護の専門性の発揮に資するタスク・シフト/シェアに関するガイドライン及び活用ガイド」を学び、看護補助者とのタスク・シフト/シェアの推進につなげることができる。
研修の主な内容 タスク・シフト/シェアの考え方、方法に関する講義/実践例の共有/意見交換
参加対象 病院で働く主任以上の看護管理者(会員・非会員を問わない)
定員 50名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 演習あり
研修名 まちの保健室研修会 ◆オンライン研修
開催日 未定
申込期間 未定
講師名 未定
研修分類 研修分類1 (4)その他
学習段階 -
能力 -
ねらい まちの保健室を効果的に運営・実施していく為に、相談員が利用者の健康に関する意欲を効果的に支援する力を高め、相談員の人材確保を行う。
研修の主な内容 未定
参加対象 看護職
定員 未定
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -

研修分類2 ラダーと連動した日本看護協会による継続教育

1)「看護師のクリニカルラダー(日本看護協会版)」

「2022年度日本看護協会教育計画(分類2)」を参考に、施設または個人で申込と履修をしてください。

2)「助産実践能力習熟段階(クリニカルラダー)」(CLoCMiP)CLoCMiPレベルⅢ認証申請のための研修

「2022年度日本看護協会教育計画(分類2)」を参考に、施設または個人で申込と履修をしてください。

研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育

1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修

研修名 看護補助者の活用推進のための看護管理者研修
開催日 2022年6月28日(火) 9:30~15:30
申込期間 2022年5月16日(月)~2022年6月10日(金)
※受付を終了しました
講師名 日本看護協会 専務理事 勝又浜子 他
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 効率的な業務運営と良質な看護サービスの提供を目的とした看護補助者の業務範囲や教育および就労環境について理解し、自施設における看護補助者体制整備の一助となる。
研修の主な内容 午前は、看護補助者活用に関する制度、看護職との連携と業務整理、雇用形態と処遇、育成・研修・能力評価についてDVDによる講義、午後は上記テーマごとにグループ討議を行う。
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 組織が活性化するサーバントリーダーシップ
開催日 2022年8月13日(土) 10:00~15:30
申込期間 2022年6月27日(月)~2022年7月22日(金)
※受付を終了しました
講師名 聖隷クリストファー大学看護学部 教授 樫原理恵
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 Ⅳ・Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい サーバントリーダーシップの基本的な考え方を学び、実践への活用のポイントがわかり、組織の活性化につなげることができる。
研修の主な内容 サーバントリーダーシップとは/サーバントリーダーシップを発揮した実際の看護管理事例についての紹介/「サーバントリーダーシップを獲得するための支援モデル」導入の成果について
参加対象 看護管理者またはこれから看護管理を担う者、指導的立場にある看護職
定員 60名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 演習あり
研修名 看護補助者の活用推進のための看護管理者研修
開催日 2022年8月17日(水) 9:30~15:30
申込期間 2022年7月4日(月)~2022年7月22日(金)
※受付を終了しました
講師名 日本看護協会 専務理事 勝又浜子 他
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 効率的な業務運営と良質な看護サービスの提供を目的とした看護補助者の業務範囲や教育および就労環境について理解し、自施設における看護補助者体制整備の一助となる。
研修の主な内容 午前は、看護補助者活用に関する制度、看護職との連携と業務整理、雇用形態と処遇、育成・研修・能力評価についてDVDによる講義、午後は上記テーマごとにグループ討議を行う。
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 看護補助者の活用推進のための看護管理者研修
開催日 2022年10月14日(金) 9:30~15:30
申込期間 2022年8月22日(月)~2022年9月16日(金)
※受付を終了しました
講師名 日本看護協会 専務理事 勝又浜子他
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力 -
ねらい 効率的な業務運営と良質な看護サービスの提供を目的とした看護補助者の業務範囲や教育および就労環境について理解し、自施設における看護補助者体制整備の一助となる。
研修の主な内容 午前は、看護補助者活用に関する制度、看護職との連携と業務整理、雇用形態と処遇、育成・研修・能力評価についてDVDによる講義、午後は上記テーマごとにグループ討議を行う。
参加対象 看護職
定員 100名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 認定看護師教育課程ファーストレベル修了者フォローアップ研修
開催日 2022年11月17日(木) 9:30~12:30
申込期間 2022年9月26日(月)~2022年10月21日(金)
※受付終了しました。
講師名 日本アンガーマネジメント協会 中四国支部長 石井真奈
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 Ⅳ・Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
研修の主な内容 アンガーマネジメント
参加対象 令和3年度ファーストレベル修了者
定員 57名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -
研修名 認定看護管理者教育課程セカンドレベル看護管理実践報告会
開催日 2022年12月9日(金) 10:00~16:00
申込期間 2022年10月17日(月)~2022年12月6日(火)※申込期限を延長しました。
参加申込はこちら
講師名 令和3年度セカンドレベル修了者
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 Ⅳ・Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 令和3年度セカンドレベル修了者が、担当部署の課題解決に向け取り組んだ看護管理実践を報告する。
参加対象 保健師・助産師・看護師
定員 30名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -
研修名 看護師職能Ⅱ 領域で働くリーダーナース研修
「職能Ⅱ領域で働く看護師の人材育成」
開催日 2022年12月10日(土) 13:00~16:00
申込期間 2022年10月24日(月)~2022年11月30日(水)
※受付を終了しました
講師名 京都大学大学院医学研究科 内藤知佐子
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 職能Ⅱ領域で働く看護師の人材育成体制を構築する仕組みが理解できる。/指導・育成の基盤となる円滑なコミュニケーション能力を身につける。
研修の主な内容 看護師が果たすべき役割について/職能Ⅱ領域で働く看護師が抱えている課題について/人材育成の体制つくりについて/自施設が抱えている課題解決のための情報交換(交流会)
参加対象 在宅関連施設で働く看護職員等
定員 100名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 -
研修名 医療安全管理者フォローアップ研修
「組織における安全活動の推進~誤薬による有害事象発生"ゼロ"を目指して~」
開催日 2023年1月28日(土) 10:00~16:00
申込期間 2022年12月12日(月)~2023年1月6日(金)
参加申込はこちら(会員用)
参加申込はこちら(非会員用)
講師名 京都大学医学部附属病院医療安全管理部 部長 松村由美
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 患者及び利用者の安全・安心な服薬管理を目指し、各施設における安全活動を推進するために必要な知識や技術を高めるとともに、各施設における安全活動に関する情報共有と相互支援づくりに活かす。
研修の主な内容 講義「与薬に関するヒューマンエラーを防止するための方策(仮)」/活動報告「誤薬防止のために効果があった取り組み」/グループワーク/発表
参加対象 医療安全管理者養成研修受講者及び医療安全に携わっている方
定員 50名
受講料(税込) 会員 3,300円
非会員 6,400円
ポイント 2
備考 -
研修名 看護管理者研修
~次世代の看護管理者を育てよう!!~
開催日 2023年1月31日(火) 9:30~12:30
申込期間 2022年12月19日(月)~2023年1月6日(金)
参加申込はこちら(会員用)
参加申込はこちら(非会員用)
講師名 日本赤十字広島看護大学 副学長 村田由香
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 Ⅳ・Ⅴ
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 看護管理者の継続教育に関する自施設の現状を分析し、課題を明確にする。
研修の主な内容 講義、演習
参加対象 県内の病院に勤務する看護師長(若しくはこれから看護師長を期待されている者)
定員 40名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 演習あり
日本看護協会マネージメントラダーを持参してください。
研修名 2022年度日本看護協会主催インターネット配信研修
[オンデマンド]を活用した医療安全管理者養成研修
開催日 2022年7月1日(金)~2023年1月29日(土)
申込期間 2022年5月9日(火)10:00~2022年5月20日(金)12:00
※受付を終了しました
講師名 インターネット配信研修[オンデマンド]
研修分類 研修分類3 看護管理者の力量形成に向けた継続教育
1)看護管理者またはこれから看護管理を担う人々を対象とした研修
学習段階 -
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい 医療安全の質の向上と安全確保を目的とした、医療安全管理業務を遂行するための基本的な知識を実践能力を修得する。
研修の主な内容 日本看護協会主催のインターネット配信研修[オンデマンド]での講義と都道府県看護協会での集合研修を組み合わせたプログラム
参加対象 看護職
定員 65名
受講料(税込) 会員 30,800円
非会員 46,200円
ポイント 3
備考 ※医療安全対応加算対応研修
※インターネット配信研修受講期間:2022年7月1日~集合研修開催5日前
※愛媛県看護協会での集合研修は10月26日(水) 10:00~16:00開催

研修分類4 専門能力開発を支援する教育体制の充実に向けた継続教育

1)施設内教育におけるJNAラダー活用のための研修

研修名 JNAラダー導入・活用のための交流会【JNAオンデマンド研修(144)】
開催日 2022年5月18日(水) 9:30~12:30
申込期間 2022年4月1日(金)~2022年5月6日(金)
※受付を終了しました
講師名 公益社団法人日本看護協会
研修分類 研修分類4 専門能力開発を支援する教育体制の充実に向けた継続教育
1)施設内教育におけるJNAラダー活用のための研修
学習段階 Ⅳ・Ⅴ、M-1
能力
  • ニーズ
  • ケア
  • 協働
  • 意思決定
  • 役割遂行
  • 教育・探究
ねらい JNAラダーを活用した教育体制の取り組みを学び、情報共有と課題解決に向けた取り組み方法を見いだす。
研修の主な内容 【JNAオンデマンド研修(144)】「JNAラダーによる評価のポイントと実際」(90分)/実践報告「施設の取り組みや課題について」/情報交換会(グループワーク)/まとめ
参加対象 あらゆる施設で働く看護職、M-1病院の看護管理者のマネジメントラダー日本看護協会版1レベル
定員 50名
受講料(税込) 会員 2,800円
非会員 5,400円
ポイント 1
備考 ※研修を受講されるにあたり、ご自分の施設のJNAラダー導入・活用についての課題をご準備ください。

2)都道府県看護協会の教育担当者・教育委員対象研修

「2022年度日本看護協会教育計画(分類4)」を参考に、施設または個人で申込と履修をしてください。

研修分類5 資格認定教育

1)認定看護管理者教育課程

研修名 認定看護管理者教育課程ファーストレベル:A日程
開催日 2022年5月13日(金)~2022年8月27日(土) 9:30~16:30
申込期間 受付終了
講師名 愛媛県立医療技術大学 講師 永井さつき他
研修分類 研修分類5 資格認定教育
1)認定看護管理者教育課程
学習段階 -
能力 -
ねらい 看護専門職として必要な管理に関する基本的知識・技術・態度を習得する。
研修の主な内容 ヘルスケアシステム論/組織管理論Ⅰ/人材管理Ⅰ/資源管理Ⅰ/質管理Ⅰ/統合演習Ⅰ/その他
参加対象 看護職
定員 54名
受講料(税込) 会員 97,000円
非会員 137,000円
ポイント 5
備考 修了要件は各科目時間数の5分の4以上の出席を要する
認定看護管理者教育課程ファーストレベル:A日程 プログラム
研修名 認定看護師教育課程ファーストレベル:B日程
開催日 2022年9月9日(金)~2022年12月24日(土)
申込期間 受付終了
講師名 愛媛県立医療技術大学 講師 永井さつき他
研修分類 研修分類5 資格認定教育
1)認定看護管理者教育課程
学習段階 -
能力 -
ねらい 看護専門職として必要な管理に関する基本的知識・技術・態度を習得する。
研修の主な内容 ヘルスケアシステム論/組織管理論Ⅰ/人材管理Ⅰ/資源管理Ⅰ/質管理Ⅰ/統合演習Ⅰ/その他
参加対象 看護職
定員 55名
受講料(税込) 会員 97,000円
非会員 137,000円
ポイント 5
備考 修了要件は各科目時間数の5分の4以上の出席を要する
認定看護管理者教育課程ファーストレベル:B日程 プログラム

その他

1)就業支援事業等

研修名 <就労環境改善研修会>
1.ヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)の実現に向けて ◆リモート講義
開催日 2022年8月25日(木) 13:30~16:00
申込期間 ~2022年7月25日(月) ※受付を終了しました。
講師名 公益社団法人 日本看護協会 常任理事 森内 みね子
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい ヘルシーワークプレイスについて理解し、自施設での取り組みに繋げる。
研修の主な内容 -
参加対象 愛媛県内の病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等に勤務する看護職
※会員・非会員は問いません。
定員 60名
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づいて受講者を決定いたします。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「ヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)の実現に向けて」開催要項
「ヘルシーワークプレイス(健康で安全な職場)の実現に向けて」申込書
※講師がリモートで講義します。
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <看護職員就労環境改善事業>
働き続けられる職場を目指そう~就労環境改善への取り組み~
開催日 11月10日(木) 10:00~16:00(受付9:30~)
申込期間 ~10月14日(金) ※受付を終了しました
講師名 社会医療法人明和会 医療福祉センター法人本部 人事主幹 竹中 君夫
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 働きつづけられる職場づくりに努め、看護職の離職防止に繋げる。
1.ヘルシーワークプレイスについて理解し、自施設での取り組みに繋げる。
2.就労環境改善の取り組みに関するヒントを得て、自施設の改善に繋げる。
研修の主な内容 ・就労環境改善事例報告会
・講 演 「働き方改革~超過勤務削減等の人事労務管理~」
参加対象 愛媛県内の病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等に勤務する看護職・事務職 約80名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 看護職員就労環境改善事業開催要項
看護職員就労環境改善事業申込書
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <復職支援研修>
1.採血・注射・フィジカルアセスメントの基本(10回)
開催日 5月27日(金)、6月22日(水)、7月22日(金)、8月19日(金)、9月28日(水)、10月28日(金)、11月24日(木)、12月12日(月)、1月20日(金)、2月17日(金)
申込期間 別途通知
講師名 救急看護認定看護師 他
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 再就業を目指す看護職が安心して復職できるよう、最新の知識やスキルを獲得することができる。
研修の主な内容 ①採血・注射(皮下・筋肉・点滴)
②フィジカルアセスメント(対光反射・呼吸・循環の観察)
③喀痰吸引
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 実技研修
研修名 <復職支援研修>
2.感染防止対策の基本(3回)
開催日 5月25日(水)、9月7日(水)、1月24日(火)
申込期間 別途通知
講師名 感染管理認定看護師
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 再就業を目指す看護職が安心して復職できるよう、最新の知識やスキルを獲得することができる。
研修の主な内容 ①手洗い、職業感染防止対策
②標準予防策
③感染経路別予防策
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 実技研修
研修名 <復職支援研修>
3.急変を予測する観察と看護技術(3回)
開催日 6月10日(金)、9月5日(月)、1月24日(火)
申込期間 別途通知
講師名 救急看護認定看護師
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 再就業を目指す看護職が安心して復職できるよう、最新の知識やスキルを獲得することができる。
研修の主な内容 ①基本的知識の復習:急変とは?
②技術・手技の習得
③心肺蘇生とAED
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 実技研修
研修名 <復職支援研修>
4.安全な食事介助(3回)
開催日 6月23日(木)、10月5日(水)、2月7日(火)
申込期間 別途通知
講師名 摂食・嚥下障害看護認定看護師
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 再就業を目指す看護職が安心して復職できるよう、最新の知識やスキルを獲得することができる。
研修の主な内容 ①摂食嚥下に必要な解剖生理・機能
②食事介助法・ポジショニング
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 実技研修
研修名 <復職支援研修>
5.高齢者の皮膚・排泄ケア(3回)
開催日 10月19日(水)、1月27日(金)
申込期間 別途通知
講師名 皮膚・排泄ケア認定看護師
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 再就業を目指す看護職が安心して復職できるよう、最新の知識やスキルを獲得することができる。
研修の主な内容 ①皮膚の解剖生理
②スキンケア
③排泄ケア
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 実技研修
研修名 プラチナナース研修「セカンドキャリアを活かして、働く方法を学ぼう」(2回)
開催日 【第1回】2022年8月4日(木)13:00~16:00
【第2回】2022年11月8日(木)13:00~16:00
申込期間 【第1回】~7月15日(金)※受付を終了しました
【第2回】~10月14日(金)※受付を終了しました
講師名 社会保険労務士法人ひなそよ 鈴木正幸 他
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 積み重ねた看護職のキャリアを活かして働き続けるため、福祉分野での看護職の役割や年金の基本的情報、希望の働き方と求人情報について学び、いきいきと生活する方向性を見出す。
研修の主な内容 -
参加対象 -
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 プラチナナース研修申込書.docx
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
1.専門家に聞く新型コロナウイルス感染症の実態と感染対策~最新の知見から~
開催日 2022年6月2日(木) 13:30~15:30
申込期間 ※受付を終了しました
講師名 愛媛大学医学部附属病院 感染制御部 田内久道
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 新型コロナウイルス感染症に関する最新の知識や情報を獲得し、感染予防対策に役立てる。
研修の主な内容 -
参加対象 病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等の看護職80名
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 6月2日人材派遣研修 開催要項
6月2日人材派遣研修 申込書
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
2.季節性感染症(インフルエンザ、ノロウイルス等)の感染防止対策
開催日 2022年10月11日(火) 13:00~16:00
申込期間 ~2022年9月16日(金)
※受付を終了しました
講師名 松山市民病院 感染管理認定看護師 浅井 雄治
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 流行期を前に感染経路別予防策の基本的知識や技術を学び、現場で実践ができる。
研修の主な内容 -
参加対象及び定員 中小規模病院・高齢者福祉施設・訪問看護ステーション等の看護職 80名(会員・非会員問わず)
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定します。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 ①【季節性感染症(インフルエンザ、ノロウイルス等)の感染防止対策】開催要項.pdf
②【季節性感染症(インフルエンザ、ノロウイルス等)の感染防止対策】申込書.pdf
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
3.現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケアⅠ(病院)
開催日 2022年8月10日(水) 10:00~16:00
申込期間 ~2022年7月11日(月)※受付を終了しました
講師名 市立八幡浜総合病院 摂食・嚥下障害看護認定看護師 清水 義貴
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 治療と生活の場において、看護職が行うべき摂食・嚥下・口腔ケアについて理解し、実践に繋げることができる。
研修の主な内容 -
参加対象 愛媛県内の病院に勤務する看護職(会員・非会員問わず)
定員 80名
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定いたします。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケアⅠ(病院)」開催要項
「現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケアⅠ(病院)」申込書
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
4.現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケアⅡ
開催日 2022年10月20日(木) 10:00~16:00
申込期間 ~2022年9月20日(火)
※受付終了しました。
講師名 市立八幡浜総合病院 摂食・嚥下障害看護認定看護師 清水 義貴
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 高齢者の生活の場に於いて、看護職等が行うべき摂食・嚥下・口腔ケアについて理解し、実践ができる。
研修の主な内容 -
参加対象及び定員 高齢者施設・訪問看護ステーション等の看護職・介護職 80名(会員・非会員問わず)
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定します。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 ①【現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケア】開催要項
②【現場でできる摂食嚥下ケアと口腔ケアⅡ】申込書
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
5.最新の褥瘡予防と排泄ケア【中予開催】
開催日 2022年9月12日(月) 10:00~16:00
申込期間 ~2022年8月12日(金) ※受付を終了しました
講師名 愛媛県立中央病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 和田 理枝
松山市民病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 庭瀬 茜
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 褥瘡および排泄ケアの基本的知識と最新の情報について学び、実践の場で活用する。
研修の主な内容 -
参加対象 中小規模病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等の看護、介護、リハビリ職等(会員・非会員問わず)
定員 50名
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定します。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「最新の褥瘡予防と排泄ケア」開催要項
「最新の褥瘡予防と排泄ケア」申込書
中予会場:愛媛県看護研修センター
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
5.最新の褥瘡予防と排泄ケア【南予開催】
開催日 2022年10月7日(金) 10:00~16:00
申込期間 ~2022年9月7日(水) ※受付を終了しました
講師名 市立宇和島病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 中村 久美
西予市立野村病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 小田原 恵
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 褥瘡および排泄ケアの基本的知識と最新の情報について学び、実践の場で活用する。
研修の主な内容 -
参加対象 中小規模病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等の看護、介護、リハビリ職等(会員・非会員問わず)
定員 42名
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定します。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「最新の褥瘡予防と排泄ケア」開催要項
「最新の褥瘡予防と排泄ケア」申込書
南予会場:愛媛県歴史文化博物館
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 <人材派遣集合研修>
5.最新の褥瘡予防と排泄ケア【東予開催】
開催日 2022年11月18日(金) 10:00~16:00
申込期間 ~2022年10月18日(火) ※受付を終了しました
講師名 済生会今治病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 磐淺 万紀子
公立学校共済組合四国中央病院 皮膚・排泄ケア認定看護師 高橋 健一
研修分類 その他 1)就業支援事業等
学習段階 -
能力 -
ねらい 褥瘡および排泄ケアの基本的知識と最新の情報について学び、実践の場で活用する。
研修の主な内容 -
参加対象 中小規模病院・高齢者施設・訪問看護ステーション等の看護、介護、リハビリ職等(会員・非会員問わず)
定員 50名
※1施設5名までの申込みとし、定員を超過した場合は申込書に記載の優先順位に基づき、受講者を決定します。
受講料(税込) 無料
ポイント -
備考 「最新の褥瘡予防と排泄ケア」開催要項
「最新の褥瘡予防と排泄ケア」申込書
東予会場:西条市地域創生センター
【問い合わせ先】愛媛県ナースセンター TEL:089-924-0848
研修名 看護職員確保・県内定着推進事業
「コロナ禍における新人看護職員の育成に関する意見交換会」
開催日 2022年9月3日(土) 13:30~15:30
申込期間 ~2022年8月15日(月) ※受付を終了しました
講師名 -
研修分類 -
学習段階 -
能力 -
目的 今般のコロナ禍において看護基礎教育を受けた新人看護職員について、教育・病院の双方の立場で意見交換を行い、今後の新人看護職員の育成について考え 看護職員の確保・定着に繋げる。
研修の主な内容 -
参加対象 県下病院管理者・教育責任者 および担当者
県下看護基礎教育機関教務責任者・教員
定員 -
参加費 無料
ポイント -
備考 「コロナ禍における新人看護職員の育成に関する意見交換会」開催要項
「コロナ禍における新人看護職員の育成に関する意見交換会」申込書

講師の所属は2022年3月現在のものです。

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